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Nous savons reconnaître et récompenser l’excellence au travail. Pour atteindre les plus hauts niveaux de performance, nous devons penser et agir en tant que propriétaires de l’entreprise.
Nous sommes optimistes pour l'avenir. Nous demandons à nos employés de faire preuve d'une "attitude positive" (can-do attitude) et de s’engager à s’améliorer. Nous démontrons de la passion pour notre travail et sommes fiers de notre entreprise.
Nous soutenons et récompensons la performance et le développement des connaissances. Nous soutenons ceux qui s'efforcent de grandir, qui identifient des opportunités, qui trouvent des solutions aux problèmes et qui anticipent l'avenir.
Nous voulons atteindre l'objectif d'une culture véritablement diversifiée et intégrative, dans laquelle tout le monde se sent à l'aise, donne le meilleur de soi et peut exploiter pleinement son potentiel.